各位研究生：
为更好的加强对学生干部自身的管理、提高干部的工作积极性，学院于近日开展学生干部考核工作，考核评定计入评奖评优社会工作加分项。
一．考核对象
1、院团委、院研博会、党员素质发展中心、职业发展中心、新媒体工作室、各研究所的研究生学生干部
2、校级学生组织学生干部
二．考核原则
1．实事求是原则：制定考核办法，开展考核工作都必须从被考核者的实际出发，依照研究生干部考核条例，不能违背事实。
2．民主公开原则：在考核中要认真听取广泛意见，确保考核结果全面准确。考核的结果在网上公布。
三．考核说明
1．学生干部考核实行“10分制”，以整数计分；
2．学生干部考核由指导老师和各部门负责人进行打分，由学院汇总、审核后公示考核结果；
3．考评结果公开，并接受监督，如有疑问将进行解答；
4.具体评分标准详见学生干部考核条例（附件1）
考核时间安排
9月18日-20日:
1.评选人各自填写“浙江大学农学院学生干部考核表” （附件2），于9月19日前将电子版与纸质版考核表交给部门负责人。
2.若在学院以外组织任职，由本人交至校级组织指导老师评分，并于9月20日前将考核表的电子版（附件2）与纸质版交至学院团委。
3.各部门负责人对本部门成员进行打分，并收齐所有资料，于2018年9月20日17:00前以“学生干部考核+部门/研究所”命名将考核表（附件2）
与汇总表（附件3）打包并发送至邮箱cabgrs@163.com，纸质版交至农学院团委A212室。
9月21日：学院计分统计，并反馈给各研究所。
附件3
2017-2018学年农学院研究生学生干部考核表.xls农学院团委
2018年9月17日
